タクシー会社の経営者様へ
タクシー・ハイヤー運転手の
労働時間等の基準が改正される
「改善基準告知」の適用が
令和6年4月に迫ってきています。
この働き改革は運転手の安全や労働環境向上に対する重要な基準ですが、会社の売上・利益減少や運転手の収入減少・離職の問題が
生じるおそれもあります。
しかしサーティーフォー交通では、適用前から既に新基準内で運転手の拘束時間・休息時間を管理しており、順調な
営業利益をあげ続けています。
改善基準告示に際し、既存事業の安定化でご不安を抱えている事業様は是非一度当社へご相談
ください。
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面談
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解決のご提示
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ご契約
ライドシェア・自動運転技術の進歩・関連法制の改正など、
今後のタクシー事業の収益性についてご不安を抱えている事業様がいらっしゃいましたら、ご相談くださいませ。
事業譲渡・営業権買取をさせていただいた会社様のサービス精神を受け継ぎつつ、
圧倒的なサービス力と品質向上に努め、明るいタクシー業界への発展に取り組んでまいります。